工资名目通常包括以下几个部分：基本工资：这是员工的基本报酬，根据工作性质和岗位特点，结合岗位等级和工作技能等进行核定。津贴：因特殊条件或者特殊性质而给予的报酬，例如工作地点偏远、高温津贴、夜班津贴等。奖金：根据员工工作绩效、个人品行及其他综合因素给予的额外报酬，如年终奖、绩效奖金、节约奖等。计时工资