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哪些情形不算旷工
迟到早退超过1小时。本月累计漏卡2次。请假未获批者。假期结束未归者。无故不参加培训或会议的。迟到20分钟的。请假手续尚未获批擅自离岗的。违法乱纪被公安机关拘留、甚至逮捕的。建议:员工应严格遵守公司的考勤制度,按时上下班,如有特殊情况需请假,应提前办理请假手续。对于迟到、早退等行为,公司应有明确的规定
2025-01-12 22:47:08
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