100次浏览 发布时间：2025-01-06 15:34:12
社保档案的托管流程和所需材料根据不同的群体和情况有所不同。以下是主要的托管方式及相关信息：
持有用人单位盖章的就业协议书前往人才市场，由人才市场在就业协议书上级主管部门一栏盖章，或者出具《人事档案及关系接收函》。
到学校就业指导中心办理《报到证》。
由学校就业指导中心依据《报到证》的要求，将人事档案转交到指定的托管中心进行托管。
提交《营业执照（副本）》原件及复印件。
填写《人力资源和社会保障事务代理合同书》。
受理方打印《人力资源和社会保障事务代理手册》。
携带《失业证》或《就业失业登记证》。
填写《人力资源和社会保障事务代理合同书》后到失业科办理提档事宜。
到劳动力管理科填写《灵活就业人员增加缴纳社会保障费明细表》。
提出书面申请材料。
填写《就业认定登记表》和《人力资源和社会保障事务代理合同书》。
打印《人力资源和社会保障事务代理手册》。
凭借明细表到社会保险服务中心缴纳社会保险金。
如果档案在自己手里或目前的档案存放单位无存档资格，需要先到当地的人才中心进行失业登记，并办理《失业证》或《再就业优惠证》等材料。
携带这些材料以及身份证到当地的社保中心办理参保手续，并缴纳待业期间所欠缴的费用。
办理好相关手续后，按月缴纳规定的社保费用。
暂未就业、出国留学或创业的，档案可根据本人意愿转递至户籍所在地流动人员人事档案管理服务机构保管，或按规定在原高校保留两年。
建议
选择合适的托管机构：根据个人情况选择人才市场、人社局或专业的档案托管机构进行托管。
提前准备材料：提前准备好所有必要的材料，如就业协议书、报到证、失业证、身份证等，以确保流程顺利进行。
