公告什么情况下

公告是在以下情况下使用的：

重大决策：

当公司或组织做出重大决策，如合并、收购、重组等，需要向社会公众公布，以便大家了解并关注。

重要信息：

当公司或组织有重要的信息需要公布时，如财务报告、业绩预告、产品更新等，可以通过公告形式告知股东、投资者和相关利益方。

法律法规要求：

在某些特定情况下，根据法律法规的要求，需要进行公告。例如，上市公司需要定期发布股东大会决议、股权激励计划等信息。

内部通知：

对于一些内部通知，如员工招聘、培训安排等，也可以采用公告的形式，以便全体员工了解。

社会责任：

对于企业社会责任活动，如公益活动、环保措施等，通过公告形式向社会传播，可以提高企业的社会形象和影响力。

宣布重要事项：

用于宣布国家的政治、经济、军事、科技、教育、人事、外交等方面的重要事项，这些事项通常需要告知全民或引起国内外的广泛关注。

宣布法定事项：

用于根据法律规定向社会公布有关的重要规定和重大行动，如法律、法令、法规的公布，以及国家领导人选举结果等。

引导公众行为：

通过公告，政府可以引导公众遵守某些规定或参与特定的社会活动，如公共卫生事件的预防措施、法律程序的公示等。

传达紧急情况：

在紧急情况或灾害发生时，公告可以迅速传达政府的应对措施和救援信息，协调各方资源和行动。

公告送达：

在受送达人下落不明，或者用其他方式无法送达的情况下，人民法院通过公告将诉讼文书有关内容告知受送达人的一种特殊的送达方式。

公告的使用场景多样，涵盖了从公司决策到国家法律宣告等多个层面，具有广泛的应用性和重要性。